5月23日，中法水务投资有限公司（简称“中法水务”）组织旗下二十多家合作公司的员工代表齐聚上海举行“创新活动工作坊”，共同分享创新体验和创新成果，传承中法水务以创新提高企业竞争力、推动环境资源可持续发展，创造更大社会效益的核心价值观。

    中法水务自成立以来将创新视为其发展战略的核心，坚持以技术创新为使命的同时，在运营、科研、业务拓展、管理上引入新的工作模式，将创新的理念转变成有效的解决方案，真正地为企业和客户带来价值。为使创新在集团内全面铺开，中法水务更于2011年在总部及下属各合作公司中举办首届创新奖活动，以此激发员工的创造力，将各合作公司的最佳创新实践成果应用到集团其他合作公司，为集团创造不同的价值。创新奖活动至今已成功举办两届，员工积极参与，反响热烈。活动涵盖技术、非技术及职安健三大范畴。创新奖活动为中法水务及下属各合作公司的所有员工进行创新提供了分享成果、寻找新点子的广阔平台，更是其推动和奖励员工创造各种行之有效的创新和实践方式的最佳方法，今后亦将每年定期举行。

    首届创新奖技术范畴大奖代表之一张南认为，“从工作中的点滴做起，敢于标新立异，创新就能成为公司企业文化的一部分”，员工的所长发挥了，公司发展了，员工才有更好的发展。

    中法水务执行董事关惟德表示：“创新能创造经济效益，而对中法水务而言，创新的目的不仅是提高企业的竞争力、推动公司业务的增长，更重要的是，要让创新在资源保护上充分发挥作用，用先进的技术和管理减少资源的消耗，使经济与环境协调发展，以此解决当今世界资源短缺、环境恶化的现状。”

    创新，使中法水务既赢得了竞争力，更推动了环境资源的可持续发展。在这方面，中法水务除了凭借其在集团内的不断创新以外，还离不开母公司苏伊士环境在全球非常强大的研发网络支持。苏伊士环境投放于研究的金额达7,400万欧元，拥有由400个研究员、技术人员及专家组成的团队、由17个研发中心和200多个实验室组成的国际化专业网络以及120个研究伙伴，研究项目超过70个。为更好地解决具中国自身特色的环境问题，中法水务在中国积极与相关院校及机构合作：2006年，中法水务与上海化工区、同济大学及华东理工大学合作，创建了中国第一个专门从事工业水供应与水处理的研究中心；2009年，苏伊士环境与清华大学合作成立环境科学和工程教学实验室；2012年，与重庆水务集团成立以水、污水、固废为主要研究方向的环境研究中心，协助当地合作公司研发在水、污水、工业水、固废等方面高端的技术以及创新的解决方案。